Vliegende opvoeder kinderen en jongeren - 19u onbepaalde duur

Voor onze belevingsgerichte afdeling -  die zich richt op alle cliënten (kinderen en jongeren) die, om welke reden dan ook, functioneren op het niveau van zeer ernstige beperkingen;  zowel cliënten met een zeer jonge (sociaal-) emotionele ontwikkelingsleeftijd SEO (0 – 6/18 maanden) met soms bijkomende gedragsproblemen, EMB (ernstig meervoudige beperkingen) en/of ernstig tot diep verstandelijke beperking, kunnen tot de doelgroep behoren– zoeken we een gemotiveerde en integere

Vliegende opvoeder  - 19u onbepaalde duur

Je functie

• Je neemt vervangingen waar in de diverse verblijfsgroepen en dagmodules van de afdeling.
• Je neemt als plaatsvervangend teamlid verantwoordelijkheid op voor het vlot verloop van de dagelijkse werking.
• Je werkt nauw samen met je collega’s in de leefgroep

Je troeven

• Je bent in het bezit van een diploma in een menswetenschappelijke richting (secundair of bachelor).
• Je houdt van afwisseling. Het is voor jou vanzelfsprekend om in meerdere teams en met een zeer diverse doelgroep te werken.
• Je voegt je gemakkelijk in een bestaand systeem, het lukt je om bestaande afspraken toe te passen en je kan vlot samenwerken.
• Je gaat goed om met onverwachte omstandigheden, je beschikt over een gezonde dosis relativeringsvermogen en een goede psychische draagkracht.
• Je kan je soepel opstellen met betrekking tot je werktijd.
• Kennis van en vertrouwdheid met een verscheiden doelgroep is een pluspunt.
• Je bent integer, loyaal en staat open voor feedback
• Je beschikt over een rijbewijs B.

Ons aanbod

• Een contract onbepaalde duur van 19u per week in een variabel dienstrooster
• Indiensttreding bij voorkeur zo snel mogelijk
• Het inwerken in de verschillende deelwerkingen van de afdeling gebeurt geleidelijk aan.
• Verloning volgens het barema van opvoeder (B2B, B2A of B1C) binnen de sector gehandicaptenzorg (PC 319.01) afhankelijk van je behaalde diploma en anciënniteit.
• Werken in een groene, filevrije omgeving.
• Personeelsvoordelen via het platform van YOU-P
• Woon-werkvergoeding en/of fietsvergoeding
• Een plek in een warme organisatie met toffe collega's
• Een actieve personeelsvereniging die meerdere keren per jaar leuke, vrijblijvende activiteiten organiseert om zo de dienstoverschrijdende verbondenheid aan te wakkeren
• Bovenop het wettelijk verlof en feestdagen krijg je als medewerker 2 extra dagen sectoraal verlof (CV-dagen)
• Voor medewerkers vanaf 35 jaar zijn er bijkomende arbeidsvrijstellingsdagen (AV-dagen):
  • 35 - 45 jaar: 5 extra AV-dagen
  • 45 - 49 jaar: 12 extra AV-dagen
  • 50 - 54 jaar: 24 extra AV-dagen
  • 55+ : 36 extra AV-dagen